Een motivatiebrief schrijven, is misschien wel het moeilijkste aan de zoektocht naar een job. Het is niet iets dat je snel snel even neerpent. Zo'n brief is maatwerk; bij elke potentiële job hoort een aangepaste brief. Ontdek hier welke dingen je beter niet schrijft in je motivatiebrief en welke openingszinnen een schot in de roos zijn.
1. Beste Mevrouw of Geachte Meneer
Deze begroeting is te formeel. Anno 2016 wil je vooral niet te stijf overkomen. Zelfs al solliciteer je voor een serieuze job in een conservatieve bedrijfscultuur. Zeg liever 'Beste werkgever' of 'Geachte personeelsmanager', en iemand bij zijn familienaam aanspreken komt nóg professioneler over. Mensen die voor Flair willen solliciteren, adresseren hun brief aan Beste Meneer De Swaef.
2. Vanzelfsprekend
'Ik ben gekwalificeerd voor deze job'. Laten we het hopen als je ervoor solliciteert. Blijf weg van voor de hand liggende opmerkingen. Meestal gaat men ervan uit dat, wanneer je voor een job solliciteert, je ook aan de kwalificaties voldoet. Je kan je interesse tonen, maar je moet er geen drie alinea's aan wijden. Vermeld liever een voorbeeld waaruit jouw verdienste blijkt. Misschien won je wel een prijs in het verleden of brak je een record? Zorg dat je opvalt. Gebruik ook catchy taal om de aandacht te trekken.
3. Denken en voelen
'Ik denk', 'Ik voel'. Met deze woorden wasem je onzekerheid uit, zelfs al denk je dat je zo heel zelfzeker overkomt. Elk woord moet gewikt en gewogen worden. Maak een sterker statement door uit te leggen hoe jij de rol zal invullen. Toon dat jij de geknipte persoon voor hen bent.
4. Actie!
Blijf weg van passieve werkwoorden, die komen vaag en suf over. Kanaliseer liever je innerlijke Ernest Hemingway: een brief vol actieve werkwoorden, catchy bewoordingen en een vlotte taal. Beschouw je motivatiebrief als een elevatorpitch: een kort en bondig verkoopspraatje van dertig seconden om jezelf te presenteren. Wel, dát moet je ook doen in je brief. Je kan geen lichaamstaal gebruiken en ze horen geen intonatie in je stem. Elk woord moet dus keihard binnenkomen.
5. Oude werkgevers
'Ik werkte vroeger bij...'. Vertel je potentiële werkgever liever iets waar hij niet van in slaap valt. Een lijstje met je vorige jobs staat al op je cv. Als iemand honderd motivatiebrieven ontvangt, wil jij diegene zijn die eruit springt. Denk dus buiten de lijntjes, zonder onprofessioneel te worden. In de creatieve sector verwachten werkgevers van sollicitanten een zekere mate van creativiteit. Of dat nu een uniek lettertype, een originele lay-out of een knaller van een intro is. Een motivatiebrief voor een boekhoudkundige job mag dan weer iets traditioneler zijn. Maar traditioneel betekent niet slecht geschreven en saai.
How you doin'?
Solliciteren is zoals verleiden, maar dan met iets meer finesse dan Joey uit 'Friends'. Vooral de openingszin van je motivatiebrief is belangrijk. Er bestaat niet één juiste manier om een motivatiebrief te beginnen, maar je kan wel bepaalde technieken gebruiken om in het oog te springen.
1. Open met indrukwekkende (én relevante) verwezenlijkingen om te tonen wat je waard bent.
'Als verpleegkundige in ziekenhuis X introduceerde ik een nieuwe manier van werken. Door een nieuwe uitdeelmethode te introduceren, halveerde ik de tijd waarin we mensen hun maaltijd bezorgden. De patiënten konden sneller eten en wij hadden tijd gewonnen.'
2. Toon je enthousiasme voor de vacature.
'Je moet lang wachten op een geknipte vacature als deze; Een functie waar je écht op wil solliciteren, een functie waar je hartje sneller van gaat slaan. Niet zozeer door de locatie, maar wel door de jobinhoud.'
Elk woord moet gemeend zijn. Als het bedrijf in het hol van Pluto is – onbereikbaar en zonder openbaar vervoer – dan mag je dat gerust zeggen. Laat het achterste van je tong zien.
3. Gebruik de juiste sleutelwoorden (handig bij een automatische screening).
'SEO-schrijven en social-media-planningen opmaken zijn twee van mijn belangrijkste vaardigheden. Door mijn verleden in mediabedrijven, heb ik ervaring opgedaan in social-media-projecten, search engine optimalitsation en het maximaliseren van pageviews.'
4. Vermeld een gezamenlijk contact (als je er eentje hebt).
'Mijn naam is X en ik sprak onlangs met jullie communicatieverantwoordelijke Y. Zij vertelde me over deze vacature in de communicatieafdeling. Ze raadde me aan om jou te contacteren omdat ik hier ervaring mee heb.'
5. Imponeer met je kennis van nieuws of een event.
'Vorige maand werd Flair vernoemd in De Morgen met het loonkloofdossier. Na het lezen van dit artikel, ging ik op zoek naar een vacature voor jullie magazine. En ik was blij dat ik deze vond voor redacteur lifestyle.'
Dit zou trouwens het ideale moment zijn om je cv te versturen en dit soort profielfoto zou de jouw kans op een job verhogen.
Bron: Jobat.be, Brit.co
